Reklama
Chory nie odpoczywa. Nauczycielka wygrała w Trybunale Sprawiedliwości UE.
Pracownik nie traci prawa do urlopu wypoczynkowego, nawet jeśli w tym samym czasie przebywał na zwolnieniu chorobowym – wynika z wyroku Trybunału Sprawiedliwości UE.
Facebook